Nganjuk

Kabupaten Nganjuk berada di jalur utama Madiun – Solo – Bandung - Jakarta dan Surabaya, serta jalur utama Kediri – Blitar - Malang. Dilintasi jalur kereta api lintas selatan Pulau Jawa (Surabaya – Yogyakarta - Jakarta) dengan stasiun terbesarnya Kertosono. Posisi ini menjadikan Kabupaten Nganjuk sebagal jalur urat nadi mobilitas di jalur utama trans Jawa.

Secara geografis Kabupaten Nganjuk berbatasan dengan Kabupaten Bojonegoro, Jombang, Kediri, Tulungagung, Trenggalek, Madiun. Selain itu juga dikelilingi pegunungan dan hutan, di sebelah utara Pegunungan Kendeng, sebelah barat lereng Gunung Lawu, sebelah selatan lereng Wilis, Sedangkan sebelah timur berbatasan dengan Kali Brantas dan di tengahnya di belah oleh Kali Widas, dimana dua kali tersebut disamping memberi manfaat bagi pertanian sering mendatangkan bencana banjir dimusim penghujan. Letak yang seperti itu, dapat digambarkan bahwa Kabupaten Nganjuk mirip dengan sebuah cawan/mangkok.

Letak geografis sebagaimana digambarkan diatas menyebabkan Kabupaten Nganjuk sebelum tahun 1975 mempunyai karakteristik sebagal berikut:

1.      Sebagaian wilayah berupa daerah kering dengan sawah tadah hujan ( Rejoso, Bagor utara, Wilangan, Nganjuk,Gondang, Lengkong dan Ngluyu),

2.      Sebagaian lagi merupakan daerah dataran tinggi dengan udara yang sejuk yang cocok dikembangkan untuk daewrah wisata (Kecamatan Sawahan, Loceret dan Ngetos),

3.      Sebagaian lagi daerah banjir (Lengkong, Patianrowo, Jatikalen, Kertosono, Ngronggot, Sukomoro, dan Prambon);

4.         Sebagalan lagi daerah pertanian yang subur yang mendapat irigasi dan Kali Brantas (Kec Tanjunganom, Ngronggot, Prambon dan Kecamatan Baron). 

KABUPATEN NGANJUK

---

 KEADAAN UMUM 

A.	LUAS DARATAN	:	1.224,34 Km2
	Terdiri dari
	1. Pemukiman / kampung	:	154,90 km2
	2 . Persawahan	:	474,17 km2
	3. Pertanian Tanah Kering	:	140,98 km2
	4. Kawasan Hutan	:	442,04 km2
	5. Rawa / Danau / Waduk	:	11,35 km2
	7. Lain - lain	:	0.88 km2

B.	WILAYAH ADMINISTRASI PEMERINTAHAN	:
	1. Pembantu Bupati	:	5
	2. Kecamatan	:	20
	3. Kelurahan	:	9
	4. Desa	:	268
	5. Dusun	:	721
	6. Rukum Warga	:	2.137
	7. Rukun Tetangga	:	6.986

GAMBARAN UMUM 

Kabupaten Nganjuk metrupakan salah satu Kabupaten di Provinsi Jawa Timur yang terletak di bagian barat dari wilayah Provinsi Jawa Timur. Kabupaten Nganjuk terletak pada Koordinat 111⁰ 5’ sampai dengan 111⁰ 13’ BT 7⁰ 20’ sampai dengan 7⁰ 50 LS.

Batas Wilayah

Utara               : Kabupaten Bojonegoro

Selatan            : Kabupaten Kediri dan Trenggalek

Timur               : Kabupaten Jombang

Barat               : Kabupaten Madiun dan Ponorogo

Topografi

Kabupaten Nganjuk terbagi menjadi tiga bagian menurut jenis tanah , yaitu tanah sawah 35, tanah kering 27 %, dan tanah hutan 38%. Dengan wilayah yang luasnya 122.433,1 Ha, Kabupaten Nganjuk terbagi menjadi 20 Kecamatan dan 284 desa dan kelurahan. Sebagian besar kecamatan berada pada dataran rendah dengan ketinggian antara 46 sampai 95 meter diatas permukaan laut. Sedangkan 4 (empat ) kecamatan yang berada pada daerah pegunungan terletak pada ketinggian 150 sampai dengan 750 meter diatas permukaan laut. Daerah tertinggi yaitu desa Ngliman Kecamatan Sawahan.

Keadaan / Struktur Tanah

Wilayah Kabupaten Nganjuk memiliki kondisi dan struktur tanah yang cukup produktif untuk berbagai jenis tanaman. Kondisi dan struktur tanah yang produktif ini sekaligus ditunjang penyediaan air kali widas yang mengalir sepanjang 69,332 Km dan mengairan daerah seluas 430,150 Km².

Dari luas wilayah tersebut dapat dibagi menjadi 3 Jenis  :

Sawah                         :           42.986,4 ha    

Kering                         :           32.439,7 ha

Hutan                          :           47.007,0 ha

Sumber : Nganjuk dalam angka 2010

baca juga

potensi daerah nganjuk

Read More

STRATEGI PEMBANGUNAN

STRATEGI PEMBANGUNAN

Kondisi Kabupaten Nganjuk dengan segala ragam karakteristik dan heterogenitasnya, memiliki potensi untuk dikembangkan dalam rangka memenuhi kebutuhan dan memben rasa adil, aman, nyaman dan sejahtera pada masyarakatnya. Dari3 (tiga) misi yang telah ditetapkan, diperlukan pemilihan strategi pembangunan daerah untuk dapat membawa Kabupaten Nganjuk menjadi kabupaten yang jujur, baik dan bersih, adil dan seahtera.


1. Strategi Percepatan Reformasi Pemenntahan
Strategi ml mencakup upaya penyempurnaan tata kelola pemenntahan yang dinamis dan demokratis disertal dengan pengembangan sikap mental dan perilaku aparatur yang jujur dan berakhlak mulia berdasarkan kompetensi dan profesionalitas dalam rangka peningkatan kualitas pelayanan publik.

2. Strategi Pemberdayaan SDM

Strategi mi dimaksudkan untuk penguatan sikap mental aparatur dan masyarakat agar mampu bersaing datam kehidupan global dengan tetap menjunjung nilai-nilai kearifan lokal guna menciptakan kehidupan yang HARMONIS

3. Strategi Partisipatif

Strategi ni sebagal upaya penciptaan situasi dan kondisi agar masyarakat mampu berperan aktif dalam berbagai program dan kegiatan pembangunan serta medorong masyarakat yang kurang beruntung agar dapat meningkatkan kemampuan dalam memenuhi kebutuhan hidupnya.

4. Strategi Pemerataan

Strategi mi bertujuan untuk mengurangi kesenjangan pembangunan, baik ditinjau dan segi ekonomi, politik dan sosial budaya, serta antar wilayah, sehingga dapat meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap pemenuhan kebutuhannya.

5. Strategi Pengembangan Ekonomi Kerakyatan

Strategi mi bertujuan mengembangkan kegiatan pembangunan ekonomi secara menyeiuruh, dengan harapan akan mampu memberikan kontribusi yang cukup untuk meningkatkan pertumbuhan ekonomi dan hasilnya dinikmati oleh seluruh masyarakat;

6. Strategi Akselerasi Pembangunan lnfrastruktur

Strategi mi memfokuskan pada percepatan penyelencjgaraan pembangunan infrastruktur terutama pada pembangunan infrastruktur yang dapat memberikan nilai tambah bagi pertumbuhan ekonomi dan bidang pembangunan lainnya.

Read More

Meningkatkan kwalitas Sumber Daya Manusia yang cerdas, sehat, profesional, berbudaya dan berakhlak mulia.

A. Sektor Pendidikan, Pemuda dan Olahraga

a. Program Pendidikan Murah dan Bermutu.


1) Pemantapan sekolah gratis 9 tahun, rintisan wajib belajar 12 tahun.
2) Peningkatan kesejahteraan guru dan tenaga kependidikan.
3) Pemerataan fasititas dan sarana prasarana pendidikan.
4) Peningkatan mutu dan pemerataan kesempatan memperoleh pendidikan.
5) Beasiswa bagi penduduk miskin dan cerdas.
6). Meningkatkan mutu pendidikan diseluruh tingkatan tanpa ada yang dikecuali kan, termasuk kelengkapan sarana I prasarana penunjang pendidikan.
7). Menekan biaya pendidikan semurah-murahnya disemua tingkatan.
8). Mempnoritaskan anak didik dan keluarga tidak mampu untuk mendapatkan fasilitas pendidikan disemua tingkatan.
9). Memberikan fasilltas yang optimum bagi siswa yang memiliki prestasi terbaik agar dapat menewskan cita-citanya kejenjang pendidikan yang lebih tinggi.
1O).Bebas pungutan biaya yang tidak resmi dalam kegiatan pendidikan.
1 1).Memprioritaskan anak didik dan keluarga tidak mampu untuk mendapatkan fasilitas pendidikan merata disemua tingkatan dan Memberikan fasilitas yang optimum bagi siswa yang memiliki prestasi terbaik agar dapat meneruskan cita-citanya kejenjang pendidikan yang Iebih tinggi.
12). Penataan tenaga pendidik dan kependidikan disekolah sesuai dengan kebutuhan.

b. Program Pemuda, Pelajar dan Mahaslswa Dinamis

1) Pemuda, pelajar dan mahasiswa cinta bangsa.
2) Pemuda, pelajar dan mahasiswa mandiri.
3) Penyediaan pusat kegiatan dan pengembangan bakat dan minat kawula muda.

4) Fasihtasi Pemuda, Pelajar, Mahasiswa dan warga masyarakat berprestasi.

c. Program Cinta Olahraga

1) Pengembangan Sport Centre.

2) Pembinaan Prestasi Atlit Jangka Panjang.

3) Fasilitasi Olahraga Profesional

4). Penyediaan dana untuk kegiatan olahraga;

5). Pembinaan dan pemasyarakatan olahraga

B. Sektor Kesehatan

a. Program Kesehatan Murah dan Berkualitas.

1) Cakupan menyeluruh Jaminan Kesehatan Masyarakat.

2) Layanan Puskesmas gratis dan bermutu sesuai ketentuan yang berlaku, murah terjangkau, mudah dan cepat dengan mengutamakan keselamatan pasien.

3) Revitalisasi Posyandu.

4) Penguatan kesadaran Gerakan Hidup Sehat.

5) Penanggulangan penyalahgunaan NAPZA.

6). Menjamin dan mempermudah masuknya Badan Usaha Swasta untuk berinvestasi di bidang kesehatan.

7). Mengembangkan fasilitas sarana I prasarana kesehatan yang memadai,baik di Rumah Sakit Umum maupun di Puskesmas.

8). Meningkatkan pelayanan sebaik-baiknya kepada masyarakat tanpa membedakan dan manapun asal pasien.

9). Memberikan kemudahan kepada keluarga pasien untuk menyelesaikan kewajiban, tanpa jaminan pasien tinggal di tempat perawatan.

C. Sektor Tenaga Kerja

a. Program Pengurangan Pengangguran dan Perlindungan Tenaga Kerja.

1) Revitalisasi Balai Latihan Kerja berbasis kompetensi dengan penerapan Competency Based Trainning.

2) Meningkatkan kesempatan kerja balk lokal, atar daerah maupun antar negara.

3) Meningkatkan perlindungan dan kesejahteraan tenaga kerja.

4) Mengupayakan ketenangan bekeija dan berusaha (industrial peace).

5) Masyarakat Pelopor Kewirausahaan.

6). Memberikan informasi seluas — luasnya kepada pencan kerja.

7). Memberikan bimbingan syarat formal bagi calon tenaga keqa.

8). Memberikan pembinaan dan pelatihan kepada Pengusaha I Tenaga kerja.

9). Menciptakan lapangan kerja seluas-luasnya, antara lain : Sektor Agro, Sektor Industri, Sektor Kerajinan, Home lndustn dli.

D). Sektor Sosia

a. Program Sayangi Sesama

1) Pembangunan Rumah Singgah Terpadu Berbasis Komunitas.

2) Peduli Diffable dan Individu Berkebutuhan Khusus

3) Gerakan Sayang Lansia, dengan memberi kemudahan pelayanan yang dibutuhkan

4) Santunan duka cita bagi masyarakat miskin.

b. Program Penanggulangan Kemiskinan

1) Pemantapan Program Penyelamatan, Pemberdayaan dan Penguatan Masyarakat Miskin.

2) Gerakan Lumbung Pangan Perdesaan.

3) Penyediaan dana tanggap bencana untuk mengantisipasi dampak bencana alam khususnya di bidang pertanian.

4) Pemenuhan standar mutu lingkungan yang mampu menyediakan bahan baku industri dan hutan rakyat yang lestari sesuai potensi yang dimiliki.

E. Sektor Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak

1) Perwujudan Kabupaten Layak Anak.

2) Peningkatan Layanan Penanganan Masalah KDRT dan trafficking Perempuan dan Anak.

3) Pengembangan kebijakan berbasis gender.

4). Penguatan kelembagaan pengarusutamaan gender dan anak;

5). Peningkatan kwaiitas hidup dan perlindungan perempuan

6). Peningkatan peran serta dan kesetaraan gender dalam pembangunan.

Read More

Meningkatkan pemberdayaan ekonomi kerakyatan dan penanggulangan kemiskinan yang berbasis pada pertanian, usaha mikro, kecil dan menengah, industri, infrastruktur, sumber daya alam dan llngkungan hidup;

 Meningkatkan pemberdayaan ekonomi kerakyatan dan penanggulangan kemiskinan yang berbasis pada pertanian, usaha mikro, kecil dan menengah, industri, infrastruktur, sumber daya alam dan llngkungan hidup;

A. Sektor Pertanian I Perkebunan I Perikanan I Peternakan:


1) Memantapkan kecukupan pangan, sandang dan papan bagi seluruh warga masyarakat.
2) Melakukan upaya-upaya swasembada pangan berkelanjutan.
3) Peningkatan produksi pertanian, perikanan, perkebunan dan petemakan, dengan mendorong ketercukupan kebutuhan bibit bermutu, pupuk, obat & modal
4) Subsidi peningkatan produksi pertanian,
5) Subsidi peternakan (kambing dan sapi) untuk menunjang pertanian organik.
6). Melakukan gerakan peduli sarana I prasarana secara gotong royong.
7). Mengupayakan terjaminya harga komoditas (Resi gudang).

B). Mempñoñtaskan pembangunan sarana I prasarana penunjang.

9). Pemberdayaan penyuluh pertanian lapangan

10). Peningkatan penerapan teknologi pertanian

11). Peningkatan kesejahteraan petani

12). Pencegahan dan penaggulangan hama penyakit tanaman pangan dan hortikultura dan ternak.

13). Pengembangan pembangunan pertanian dengan model agropolitan.

14). Pengembangan pupuk organik.

B. Sektorlndustri

1). Adanya Jaminan Kepastian Hukum Berusaha

2). Mempermudah dan menyederhanakan prosedur proses segala jenis perijinan khususnya PMDN dan PMA.

3). Membuka lokasi industry di area lahan yang tidak produktif, mengarahkan dan memprioritaskan ijin lokasi industri pada lahan tersebut / sejenisnya.

4). Mengundang dan membuka seluas-luasnya masuknya investor non ritel, balk PMDN maupun PMA untuk berinvestasi di Nganjuk.

5). Melakukan gerakan peduli daerah, dengan mengundang para pengusaha asal Nganjuk yang telah sukses di luar daerah untuk membuka usaha batk usaha bat-u mau pun cabang / perwakflan di Nganjuk.

6). Mempromosikan potensi peluang usaha, dengan mengundang investor balk asing maupun lokal domistik.

7). Membangun industri didalam suatu kawasan industri diatas lahan non produktif dan mendorong munculnya industri rumah tangga secara merata disetiap wilayah kecamatan.

8). Investasi Jasa Manufaktur dsb : Mempermudah & menyederhanakan proses perijinan , antara lain Segala jenis pembayaran dilakukan melalui perbankan, sambil menunggu kelengkäpan data administrasi proses Ijin sudah bisa dilakukan, memperpendek waktu proses perijinan, membebaskan segala pungutan liar terkait perijinan.

C. Sektor Usaha Kecil Mikro & Usaha non formal Industri Rumah Tangga (Home Industry)

a. Program Pengembangan UMKM dan Koperasi

1). Membuka dan memberikan peluang dan tempat usaha yang seluasluasnya.

2). Membuka dan mendorong muncu(nya home industri di beberapa tempat, sesual kondisi dan karakter budaya daerah.

3). Memberikan ijin gratis dan menciptakan akses jaringan usaha yang luas.

4). Memberikan pembinaari secara terus menerus sesuai kebutuhan, khususnya ketrampilan, bahan baku, alat penunjang, pemasaran dan modal kerja.

5). Pengembangan sentra-sentra industri rumah tangga dan industn kecil.

6). Pengembangan tekno(ogi industri bagi UMKM.

7). Peningkatan kwalitas kelembagaan koperasi.

b. Program Pengembangan Lembaga Ekonomi Kerakyatan

1) Revitalisasi Pasar Tradisional, sehingga dapat memberikan keamanan dan kenyamanan bagi pedagang maupun konsumen

2) Pemberdayaan dan Penataan PKL secara Humanis, antara lain disediakan tempat yang layak

3) Fasilitasi dan Bantuan Modal bagi PKL, Pedagang Pasar Tradisional dan UMKM.

4) Pengembangan Ekonomi melalui Strategi One Village One Product.

5). Memberdayakan peran serta BUMD dan Swasta, untuk menyediakan sarana I prasarana penunjang kegiatan pasar tradisional.

6). Memberi perlindungan dan mengembangkan pasar tradisional dengan membatasi pasar modern.

D. Sektor Pariwisata dan Budaya

a. Program Pengembangan Sektor Pariwisata

1). Memberdayakan secara optimal tempat obyek wisata yang telah terbangun.

2). Menggali segala jenis potensi obyek wisata.

3). Menyediakan fasilitas sarana I prasarana penunjang keamanan & kenyamanan bagi wisatawan.

4). Melindungi, memelihara, melestarikan dan mengembangkan segala jenis obyek wisata.

5). Pengembangan pemasaran pariwisata

b. Program Cinta Budaya

1) Revitalisasi kebudayaan dan kesenian lokal.

2) Branding Nganjuk sebagai Pusat Budaya dan Pariwisata

3) Pengembangan Pusat Wisata Religi, Kuliner dan Kerajinan Khas Nganjuk

4) Menyediakan sarana I prasarana penunjang kegiatan.

5). Memberikan bantuan biaya kegiatan.

6). Memberikan pembinaan secara terus menerus.

7). Mencetak bakat kader muda sebagai generasi pewaris I penerus.

8). Melindungi, memelihara, melestarikan dan mengembangkan segala jenis Seni dan Budaya yang ada di Nganjuk sebagai obyek tujuan wisata.

E. Sektor lnfrastruktur Dan Tata Ruang

a. Program Pemeliharaan, Peningkatan dan Pembangunan I nfrastruktur.

1). Membangun infrastwktur yang memifiki dampak pertumbuhan ekonomi.

2) Peningkatan infrastruktur pertanian untuk meriunjang pembangunan pertanian berkelanjutan.

3) Membuat regulasi dan perencanaan yang mampu menunjang nvestasi dan peluang usaha yang kondusif.

4) Peningkatan insfrastruktur pendidikan.

5) Peningkatan infrastruktur kesehatan.

6). Fasditas umum : Menyodiakan dan memberdayakan sarana I prasarana agar dapat berfungsi dan bermanfaat untuk kenyamanan masyarakat, khususnya terkait keselamatan.

b. Program Pelayanan higasi dan Pengendallan Banjir

1). Pengembangan dan pengeloaan jaringan irigasi

2). Penyediaan dan pengelolaan air baku, dengan membangun bendungan/waduk baru;

3) Revitalisasi Saluran Drainase Perkotaan.

4) Pembudayaan Gerakan Bersih Sungai dan Drainase.

5) Konservasi Lahan, Pembangunan baru dan pemeliharaan Embung! Bendungl Chek Dam.

C. Program Pembangunan Sarana dan Prasarana Transportasi

1) Evaluasi dan Penataan Kembali Trayek Angkutan Kota/Pedesaan dan Peremajaan Angkutan agar Lebih Manusiawi.

2) Peningkatan Operasional dan Pemeliharaan infrastruktur transportasi.

3) Optimalisasi dan revitalisasi terminal.

4) Berupaya untuk selalu meremalakan armada angkutan penumpang umum dan melakukan uji kelayakan kendaraan umum secara benar dan termonitor secara terus menerus.

d. Program Pembangunan Perumahan

1). Memberdayakan peran pengembang, untuk menyediakan rumah sederhana diatas lahan non produktif dengan harga murah terjangkau, tersebar di beberapa wilayah kota hingga pelosok pedesaan melalui fasilitas KPR.

2). Memberikan kemudahan bagi pengembang yang membangun perumahan / property lainya diatas lahan non produktif, baik diwilayah perkotaan maupun di wilayah pedesaan.

3). Pemugaran perumahan bagi penduduk miskin

4). Bantuan pemugran rumah swadaya.

e. Program Pembangunan Infrastruktur Perkotaan

1) Pemantapan Nganjuk yang Aman, Sehat, Rapi dan lndah.

2) Reklame Tertib dan tndah

3) Pengembangan Manajemen Pengelolan Sampati Ramañ Ungkungan Berbasis Teknologi

4) Air Bersih bagi Semua

f. Program Pengembangan Wilayah Strategis dan Cepat Tumbuh

1) Perbaikan Lingkungan Kawasan padat penduduk.

2) Perlind ungan Kawasan Konservasi.

3) Pengembangan Pusat-pusat Pertumbuhan Ekonomi Baru.

4). Pengembangan lereng G.Wilis untuk pertanian hortikultura, perikanan dan peternakan, serta pariwisata.

Read More

GARIS BESAR PROGRAM

1. Misi 1: Meningkatkan tata kelola pemerintahan yang jujur, balk dan bersih, melalui peningkatan kwalitas birokrasi dalam memberikan pelayanan prima kepada masyarakat dan bebas KKN (Korupsi, Kolusi dan Nepotisme).

A. Sektor Pemerintahan

a. Program Percepatan Reformasi Pemerintahan

(1). Mempermudah & mempercepat pelayanan KTP, KK, Akta kelahiran maupun surat keterangan yang sangat dibutuhkan warga masyarakat.
2) Penyempurnaan One Stop Service /pelayanan satu pintu melalui penyederhanaan perijinan.
3) Pelaksanaan pengadaan barang/jasa pemerintah yang transparan melalui pembentukan Unit Layanan Pengadaan Barang dan Jasa berbasis teknologi informatika (e-procurement).
4) Penyempurnaan e-Government
5) Pengembangan pola karier PNS yang transparan berlandaskan kompetensi dengan memperhatikan DUK dan PDLT, dengan memberdayakan tugas dan fungsi BAPERJAKAT.

6). Promosi dan mutasi jabatan didasarkan pacia kompetensi atau kecakapan pegawal yang mencakup kompetensi teknis, manajerial, sosial, intelektual dan kompetensi etik.

7). Memberdayakan tugas dan fungsi pengawasan internal, dengan memberikan sanksi yang tegas kepada yang menyimpang dan memberikan reward terhadap karyawan yang berprestasi.

8). Peningkatan koordinasi antar SKPD

9). Penataan kelembagaan dan organisasi perangkat daerah

10). Peningkatan kwalitas pelayanan publik

11). Peningkatan kapasitas aparatur.

b. Program Percepatan Anti Korupsi, Kolusi dan Nepotisme

1) Implementasi pakta integritas bagi pejabat pemerintahan.

2) Bebas pungutan liar dalam urusan perijinan dan pelayanan.

3) Revitalisasi pusat informasi dan peayanan pengaduan masyarakat.

4) Rekruitmen CPNS yang bersih dan transparan.

5) Meningkatkan kesejahteraan dan ketenangan keqa PNS dan perangkat desa.

c Program Keamanan dan Ketertiban dalam Kehidupan Bermasyarakat, Bemegara dan Kerukunan Kehidupan Beragama

1). Pengembangan wawasan kebangsaan

2) Peningkatan keamanan dan wawasan kebangsaan

3). Pemberdayaan masyarakat untuk menjaga ketertiban dan keamanan;

4) Pengembangan budaya tertib.

5) Peningkatan pendidikan politik masyarakat;

6) Bantuan dan konsultasi hukum masyarakat miskin.

7). Peningkatan keamanan dan kenyamanan lingkungan.

8). Fasilitasi keagamaan dan kerukunan hidup antar umat beragama;

9). Pembinaan keimanan dan ketakwaan terhadap Tuhan Yang Mah Esa;

10). Bantuan tempat ibadah;

11). Peningkatan pelayanan calon jemaah haji;

12). Pelayanan bantuan keagamaan dan pendidikan keagamaan non formal.

d. Program Pemberdayaan Pemerintahan Desa

1). Peningkatan potensi desa

2). Peningkatan keberdayaan masyarakat desa

3). Peningkatan pendapatan desa

4). Peningkatan daya bell masyarakat desa

5). Peningkatan partisipasi masyarakat dalam pembangunan desa..

6). Peningkatan kapasitas aparatur pemenntahan desalkelurahan

7). Peningkatan peran perempuan didesa.

e. Program Sinergitas Pembangunan

1) Optimalisasi rembug warga melalui penunjangan alokasi dana desa/kelurahan.

2) Revitahsas perencanaan, penganggaran dan pengawasan yang prorakyat.

3) Pengembangan kerjasama daerah perbatasan.

B. Sektor Keuangan

a. Program Peningkatan Kemandinan Keuangan Daerah dan Pengembangan Pengelolaan Aset Daerah

1). Peningkatan dan Pengembangan Pengelolaan Keuangan Daerah

2). Penyusunan dan dokumentasi PAD;

3). Pembinaan dan penagihan pajak dan retribusi daerah;

4) Penyelamatan dan optimalisasi aset pemerintah daerah yang terbengkalai.

5). Pembinaan dan fasilitasi pengelolaan keuangan

6). Peningkatan pengelolaan pendapatan daerah.

b. Program pengembangan Lembaga Keuangan

1). Mendorong lembaga keuangan (Bank Umum) untuk membuka kantor cabang atau kantor cabang pembantu di Wilayah Ibu kota Kabupaten Nganjuk.

2). Mendorong peran serta BPR dan Koperasi Simpan pinjam untuk mampu aktif memenuhi kebutuhan pedagang disektor UKM;

3). Mendorong hadirnya lembaga penjaminan kredit usaha kecil mikro, yang mampu memenuhi kebutuhan masyarakat yang bergerak dibidang usaha kecil mikro.

Read More

VlSI DAN MISI

VlSI DAN MISI

Dengan memperhatikan kondisi daerah dan isu-isu strategis yang dihadapi oleh Kabupaten Nganjuk, agar supaya penyelenggaraan pemenintahan daerah dan pelaksanaan pembangunan daerah dapat terlaksana dengan balk sesual dengan tujuan dan sasaran otonomi daerah yaitu peningkatan kesejahteraan masyarakat, pelayanan publik dan peningkatan daya sairig daerah, maka perlu dirumuskan Vlsi dan Misi.
Pada hakekatnya, vlsi adalah pandangan jauh kedepan, lima tahun kedepan kearah mana dan bagaimana Kabupaten Nganjuk mi dikelola. Vlsi mi merupakan janji dan komitmen kami kepada masyarakat Kabupaten Nganjuk, dengan segala kemampuan yang ada secara konsisten, dan konsekwen akan kami Iaksanakan sebagal seorang pemimpin. Sedangkan Misi adalah rumusan secara umum mengenai upaya-upaya yang akan kami lakukan untuk mewujudkan Vlsi.

A. VISI

“BERTEKAD MEMBANGUN PEMERINTAHAN YANG JUJUR, BAlK DAN BERSIH, MENUJU MASYARAKAT NGANJUK YANG MAJU, ADIL DAN SEJAHTERA”

Bertekad membangun pemerintahan yang jujur, balk dan bersih artinya adanya fiat atau kehendak yang sungguh-sungguh dengan dilandasi ketulusan dan keikhlasan, dengan tidak melakukan KKN, serta menjunjung tinggi kepemenintahan yang balk (good governance) dan pemerintahan yang bersih (clean government) dan para penyelenggara pemenintahan dan pelaksana pembangunan untuk mewujudkan masyarakat Nganjuk yang maju, adil, dan sejahtera. Secara filosofis makna yang terkandung dalam vlsi tersebut dapat dijelaskan sebagai berikut:
1. Bertekad membangun mengandung makna adanya fiat atau kehendak yang sungguh-sungguh dan Pemenintah Kabupaten dalam membangun Daerah untuk mewujudkan masyarakat Nganjuk yang maju, adil dan sejahtera.
2. Jujur, mempunyal makna bahwa penyelenggara pemenintahan, pemangku kepentingan dan seluruh masyarakat Kabupaten Nganjuk menyelenggarakan pemerintahan dan pelaksanaan pembangunan dengan mat dan itikad balk dilandasi ketulusan dan keikhiasan dengan semangat pengabdian kepada masyarakat dan Tuhan Yang Maha Esa.
3. Baik dan bersih mempunyai makna bahwa dalam penyelenggaraan pemenintahan dan pelaksanaan pembangunan de ngan mengedepankan transparansi, akuntabilitas, responsibilitas dan partisi patif.
4. Maju adalah suatu kondisi dimana sumber daya manusia daerah memiliki kepribadian bangsa, berakhlak mulia, memiliki tingkat pendidikan yang tinggi, sehat jasmani dan rohaninya.
5. AdiI adalah perwujudan kesamaan hak dan kewajiban dalam segala aspek kehidupan tanpa membedakan latar beJakang suku, agama, ras dan golongan. OIeh karena itu semua unsur masyarakat mendapat kesempatan yang sama untuk berpartisipasi dalam pembangunan disegala b’dang dan hasilnya dapat dinikmati seluruh lapisan masyarakat;
6. Sejahtera adalah kondisi kehidupan individu dan masyarakat yang cerdas, sehat, merasa aman, tenteram, damai, serta memiliki kemampuan ekonomi untuk memenuhi kebutuhan dasamya meliputi sandang, pangan dan papan.
B. MISt:
1. Meningkatkan tata ketola pemerintahan yang jujur, baik dan bersih, melalul peningkatan kwalitas birokrasi dalam memberikan pelayanan prima kepada masyarakat dan bebas KKN (Korupsi, Kolusi dan Nepotisme).
Misi mi merupakan upaya Pemerintah Kabupaten Nganjuk untuk mewujudkan cita-cita mulianya yaltu dengan didukung oleh birokrasi yang kuat, memiliki kapasitas, kredibilitas dan integnitas yang tinggi. Dalam menyelenggarakan pemenintahan dan pelaksanaan pembangunan didukung oleh komponen masyarakat dengan mengedepankan partisipasi, tranparansi, responsibilitas, berorientasi pada konsensus bersama, adil,

efektif, efisien, akuntabef dan penegalcan supremasi hukum ciafam menciptakan ketenteraman dan ketertiban masyarakat;

2. Meningkatkan pemberdayaan ekonomi kerakyatan dan penanggulangan kemiskinan yang berbasis pada pertanian, usaha mikro, kecil dan menengah, industri, infrastruktur, sumber daya alam dan Iingkungan hidup;

Misi mi merupakan upaya Kabupaten Nganjuk dalam mewujudkan kesejahteraan dibidang ekonomi, yang dicapai melalui pertumbuhan ekonomi yang mantap dan berkelanjutan, dengan memperhatikan nilal keadilan dan kepentingan sosial dan berwawasan hngkungan. Fokus utama pada pemberdayaan perekonomian rakyat, penanggulangan kemiskinan, penyediaan sarana dan prasarana, pengelolaan sumber daya alam dan lingkungan hidup;

3. Meningkatkan kwalitas Sumber Daya Manusia yang cerdas, sehat, profesional, berbudaya dan berakhlak mulia.

Misi mi merupakan upaya Pemenntah Kabupaten Nganjuk dalam membangun sumber daya manusia yang cerdas, sehat, profesional, berbudaya dan berakhlak mulia, yang pada gihrannya akan membentuk manusia yang produktif, kompetitif dengan dilandasi akhtak mulia sebagai kunci keberhasilan pelaksanaan misi-misi yang lainnya.

Read More

ISU-ISU STRATEGIS KABUPATEN NGANJUK

 ISU-ISU STRATEGIS KABUPATEN NGANJUK

Pembangunan suatu daerah tidak dapat dilepaskan dan pemecahan isu-isu strategis daerah. Oleh karena itu, berdasarkan capaian yang telah ada dan tantangan pembangunan daerah ke depan selanjutnya ditetapkan isu-isu strategis yang dihadapi 5 (lima) tahun ke depan.

1. Peningkatan pelayanan publik dalam berbagai urusan pembangunan, utamanya pelayanan dasar pendidikan dan kesehatan.

2. Implementasi penanggulangan kemiskinan dan pengarigguran.

3. Peningkatan pemberdayaan usaha mikro kecil maupun menengah dalam pemasaran dan permodalan serta tantangan perdagarigan bebas.

4. Pengembangan dan pemanfaatan potensi unggulan dan sumber daya daerah.

5. Peningkatan SDM aparatur yang profesional, berkarakter, bersih, dan anti KKN untuk meningkatkan kualitas pelayanan publik.

6. Terbatasnya sarana-prasarana dalam mendukung tata kelola pemenntahan yang baik.

7. Peningkatan kehidupan dan kerukunan hidup beragama, moral, etika dan akhlak mulia masyarakat dalam menghadapi globalisasi.

8. Pengarusutamaan gender dan perlindungan anak serta penyandang masalah kesejahteraan sosial.

9. Penyediaan infrastruktur daerah yang memadai

10. Pengembangan potensi wisata untuk menciptakan daya tank wisata yang berbudaya, serta

11. Rendahnya daya dukung lingkungan antara lain telah merosotnya unsur hara pada sawah-sawah pertanian sebagai akibat kurang diperhati-kannya kaidah-kaidah kelestarian dan pembangunan berkelanjutan.

Dalam rangka menyelesaikan isu-isu strategis ke depan, maka tekad dan semboyan “tekad membangun Nganjuk tanpa korupsi” akan selalu kami kedepankan apabila mendapat amanat dan kepercayaan masyarakat untuk memimpin Kabupaten Nganjuk tercinta mi ke depan.

Read More

TANTANGAN PEMBANGUNAN KABUPATEN NGANJUK KE DEPAN

TANTANGAN

PEMBANGUNAN KABUPATEN NGANJUK KE DEPAN

A. PERSPEKTIF MASA DEPAN
Kabupaten Nganjuk, dalam kurun waktu 5 (lima) tahun ke depan akan dihadapkan pada tantangan pembangunan yang tidak mudah.
Pertama, kineqa pemerintah daerah sebagai pelayan masyarakat dapat diukur dan kinerja pelayanan publik. Tantangan utama yang dihadapi pemerintah terkait dengan pelayanan publik adalah semakin meningkatnya tuntutan publik akan sistem manajemen pemerintahan yang menekankan pada kualitas pelayanan, keterbukaan, informasi, pengutamaan hak-hak publik, dan mampu mengantisipasi dan mengakomodasi dampak positif perubahan lingkungan eksternal maupun internal dan berbagai aspek, seperti : penyederhanaan perijinan, menghilangkan pungutan tambahan yang tidak ada dasar hukumnya, dan kemudahan dalam mengakses pelayanan perijinan.
Kedua, walaupun prtumbuhan ekonomi (PDRB) mengalami peningkatan, namun dan tahun 2009 — 2011 tidak dapat mencapai target yang ditetapkan. Tahun 2009 dan target 6,78% hanya tercapai 5,98%, tahun 2010 dan target 7,16% tercapai 6,02% dan target tahun 2011 sebesar 7,54% hanya tercapai 6,28%. Dan kontribusi masing-masing sektor sejak tahun 2002 telah ada pergeseran dan pertanian ke perdagangan, hotel dan restoran. Sektor pertanian hanya menempati urutan kedua. Disamping itu juga masih terdapat kesenjangan pertumbuhan ekonomi antar wilayah, yaitu antara desa dengan kota, dan antara bagian utara dan bagian selatan Kabupaten Nganjuk.
Ketiga, walaupun secara statistik angka kemiskinan turun, namun jumlah penduduk m iskin di Kabupaten Nganjuk masih cukup tinggi. Berdasarkan data yang tersedia pada tahun 2008 jumlah penduduk miskin sebanyak 94.561 KK, terdin dan sangat miskin sebanyak 14.416 KK (1 5,25%), miskin sebanyak 39.424 KK (42,22%), dan hampir miskin sebanyak 40.221 KK (42,53%). Apabila dibandingkan dengan jumlah KK yang ada (278.051 KK), jumlah penduduk miskin sebanyak 34,01%, yang berarti lebih tinggi dan prosentase penduduk miskin Jawa Timur yang jumlahnya 28%. Hal mi teqadi karena belum terpadunya program penanggulangan kemiskinan. Jumlah periduduk miskin mi merupakan tantangan besar yang harus dihadapi, utamanya dengan mengupayakan pemenuhan hak dasar manusia seperti hak atas pangan, layanan kesehatan, layanan pendidikan, kesempatan kerja dan berusaha, air bensih dan sanitasi, rasa aman dan hak untuk berpartisipasi.

Keempat, walaupun secara statstik banyaknya pengangguran terbuka cenderung menurun, namun secara absolut angkanya masih cukup besar. Pada tahun 2009 jumlah pengangguran terbuka sebanyak 35.437 orang atau 6,44% dan jumlah angkatan kerja (550.645 orang). Keadaan ml terjadi disamping pengaruh pada meningkatnya jumlah angkatan keija, di pihak lain adalah terbatasnya kemampuan sektor nil dalam menyerap tenaga kerja, serta masih rendahnya daya saing tenaga kerja yang salah satunya disebabkan masih rendahnya tingkat pendidikan. Oleh sebab itu perluasan lapangan kerja dan berusaha, peningkatan kualitas dan produktivitas tenaga kerja, peningkatan pelatihan dan keterampilan dan penciptaan iklim kondusif dalam rangka meningkatkan minat investasi yang mempunyai dampak terhadap penurunan jumlah pengangguran akan terus ditingkatkan termasuk di dalamnya adalah kesiapan menghadapi persaingan perdagangan bebas.

Kelima, walaupun anggaran pendidikan sudah menempati anggaran terbesar ke dua di struktur APBD ditambah diberikannya dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS), namun keluhan masyarakat akan mahalnya biaya pendidikan masih merupakan persoalan serius yang dirasakan masyarakat. Pendidikan gratis masih menjadi mimpi bagi masyarakat Nganjuk. Sekolah-sekolah Negeri yang seharusnya mampu memberikan akses kepada setiap warga masyarakat untuk memperoleh pendidikan yang berkualitas justru melakukan diskrimisasi dengan melakukan pungutan yang sangat memberatkan masyarakat. Tantangan Iainnya adalah penyediaan pendidikan murah berkualitas, meningkatkan proporsi sebaran fasilitas pendidikan selaras dengan per-sebaran penduduk, meningkatkan APK-APM terutama di tingkat Sekolah Menengah Atas, kualifikasi mutu tenaga pendidikan, meningkatkan kualitas lulusan pendidikan yang relevan dengan kebutuhan pasar keqa, kesejahteraan guru dan tenaga pendidikan.

Keenam, Indeks Pembangunanan Manusia (1PM) sebagai indikator kesejahteraan masyarakat menempatkan Kabupaten Nganjuk pada tahun 2006 sebesar 69,59 berada dipenngkat 21 di Jawa Timur yang berjumlah 38 Kabupaten/Kota. Kondisi tersebut menggambarkan bahwa kualitas sumber daya manusia di Kabupaten Nganjuk masih jauh dan harapan dilihat dan angka harapan hidup, angka melek hunuf, nata-rata lama sekolah dan rata-rata pengeluanan nil perkapita. Namun pada tahun Namun pada 007 telah meningkat menjadi 71,37 benada diatas angka 1PM Jawa Timur (68,06). Walaupun tedapat kenaikan yang signifikan, namun masih perlu adanya peningkatan terutama mengenai kwalitasnya.

Ketujuh, masih tingginya kasus penyakit menular, seperti: DBD, pendenita TB Panu dan HIV/AIDS yang merupakan refleksi dan masih nendahnya kesadaran melaksanakan pola hidup bersih dan sehat. Tantangan lainnya ke depan yang harus diwaspadai adalah berkembangnya penyakit yang disebabkan oleh perubahan pola hidup dan Iingkungan, disamping tuntutan akan kualitas pelayanan kesehatan yang makin prima, profesionalisme aparatur kesehatan,

sarana prasarana kesehatan, dan perwujudan budaya serta penlaku hidup sehat bagi masyarakat.

Kedelapan, masih rendahnya kapasitas fiskal daerah. Proporsi Pendapatan Ash Daerah (PAD) terhadap APBD pada tahun 2010 sebesar 8,31% dengan total PAD(2010) sebesar Rp 80,66 milyar. Hal mi juga menunjukkan bahwa kemampuan fiskal Kabupaten Nganjuk relatif rendah. Sumber pendapatan utama adalah berasal dan pusat yaitu Dana Alokasi Umum (DAU) dan Dana Alokasi Khusus (DAK) dan lain-lain yang jumlahnya mencapai Rp861,18 milyard.

Kesembilan, masih rendahnya realisasi penanaman modal di Kabupaten Nganjuk, baik PMDN maupun PMA.. Sedangkan untuk investasi non fasilitas relatif kecil. Belum mantapnya iklim berusaha dan peluang kerja bagi kelompok usia produktif.

Kesepuluh,masih rendahnya daya saing, akses permodalan usaha dan pemasaran hasH produksi UMKM.Belum optimalnya lembaga keuangan mikro seperti koperasi simpan pinjam, UED SP, 8KM dan BPR dalam peningkatan permodalan usaha, peningkatan pengembangan usaha pertanian, perkebunan

dan perdagangan kecil dan menengah.

Kesebelas, banyaknya wilayah rawan bencana alam Wilayah di Kabupaten termasuk wilayah rawan bencana, antara lain:

a. Rawan tanah longsor di Kecamatan Ngetos dan Sawahan.

b. Rawan bencana banjir di Kecamatan Gondang, Sukomoro.

e. Rawan bencana kekeringan di Kecamatan Ngluyu, Pace.

Read More

CALON INDEPENDEN BUPATI DAN WAKIL BUPATI KABUPATEN NGANJUK

N a m a,                    H. NJONO DJOJO ASTRO

Tpt / tgl. Lahir,           Nganjuk, 19 Agustus 1954.

Alamat  tetap,           Jalan Barito  I  No. 02  Nganjuk  64412

Phone,                      (0358) 321320

H. P                           08 125 926 689

e-mail,                       astro.technical@gmail.co.id

Pendidikan formal,   SDN   1966

                                   STN    1969  (Sipil / Bangunan Air)

STM    1972  (Sipil / Bangunan Air)

Keluarga,                  Istri,                Hj. Nunuk Yuli Utaminingsih  (lahir di Nganjuk)

                                  

Anak,              4 Orang putera dan 1 Orang puteri

Anak  pertama (laki) sudah menikah

Anak  kedua (laki) sudah menikah

Anak  ketiga (laki) kuliah di UBAYA Sby

Anak  keempat (laki) SMAN 1 Nganjuk

Anak  kelima (perempuan) SDN Payaman III  Nganjuk

                

PERJALANAN  PANJANG 

MENGELOLA  USAHA DIDAERAH  SENDIRI

Pada tahun 1973, satu tahun setelah lulus STMN Nganjuk,

Pelaksana Proyek Inpres : Jembatan Sembung, di Kec. Gondang Nganjuk

                                              Jembatan Kedungdowo, di Kec. Rejoso Nganjuk

Alamat / tempat tinggal,      Jalan Prof. RI Gondowardoyo, SH No. 7 Nganjuk

Pada tahun 1974,  dua tahun setelah lulus STMN Nganjuk,

Permulaan usaha mandiri dibidang jasa konstruksi atas nama perseorangan,

Melaksanakan pekerjaan Jalan  sejumlah tiga kontrak sekaligus,

dengan total nilai Rp. 6.500.000,- dari Pemerintah Kabupaten  Nganjuk.

Alamat / tempat tinggal,      Jalan Prof. RI Gondowardoyo, SH No. 7 Nganjuk

Pada tahun 1975,  

Melaksanakan pekerjaan Rumah karyawan sejumlah 2 kontrak sekaligus,

dengan total nilai Rp. 7.500.000,- dari Pemerintah Kabupaten  Nganjuk.

Alamat / tempat tinggal,      Jalan Prof. RI Gondowardoyo, SH No. 7 Nganjuk

Pada tahun 1976,  

Menyesuaikan  Peraturan Pemerintah harus berbadan hukum,  

Pada  19 Mei 1976  berdirilah dengan nama  :  CV. JOYO  TECHNICAL

Berdomisili kantor di Jalan Prof. RI. Gondowardoyo, SH Nomor 07 Nganjuk.

Melaksanakan pekerjaan SD Inpres sejumlah 4 kontrak sekaligus 1976 / 1977,

dengan total nilai Rp. 15.000.000,- dari Pemerintah Kabupaten  Nganjuk.

Alamat / tempat tinggal,      Jalan Prof. RI Gondowardoyo, SH No. 7 Nganjuk

Pada tahun 1978,  

Pada tanggal 19 Mei 1978, melangsungkan pernikahan,

Dari tahun ke tahun kontrak pekerjaan terus berkembang 1978 / 1979,

Melaksanakan berbagai pekerjaan Jalan Inpres sejumlah 3 kontrak sekaligus,

dengan total nilai Rp. 64.600.000,- dari Pemerintah Kabupaten  Nganjuk.

Alamat / tempat tinggal,      Jalan Prof. RI Gondowardoyo, SH No. 7 Nganjuk

Sejalan dengan perkembangan dunia usaha, terakhir berubah status  badan hukum  dengan nama  :  PT. JOYO  TECHNICAL  PRIUTAMA

Berdomisili kantor  di Jalan RA. Kartini Nomor 55-57 Nganjuk

Sejak lahir hingga saat ini, bersama keluarga :

TETAP  SETIA  /  NYAMAN HIDUP  DAN  TINGGAL  DI  NGANJUK   

Rumah,          Jalan Barito I  Nomor  02  Nganjuk.

Orang tua,     Dusun Jali, Desa Bungur, Kec. Sukomoro - Nganjuk

KANTOR  OPERASIONAL

Nama  Perusahaan,                       PT. JOYO  TECHNICAL  PRIUTAMA

Alamat kantor,                      Jalan  RA  Kartini No. 55 – 57 Nganjuk.

Phone,                                  (0358) 322007.

Fax,                                       (0358) 327908.

Surabaya (perwakilan),       Jalan  Raya Darmo  No.155 -159 Surabaya

(Gd. Graha Bumi Putera Lt. 4)

Phone,                                  (031) 5672873.

Fax,                                       (031) 5672873.

e-mail                                   joyo_technical@yahoo.co.id

CONTACT  PERSON

Nama,                       H. NJONO DJOJO ASTRO

Panggilan,     YONO

HP,                 +628 125 926 689,   +628 123 432 9634

e-mail,            astro.technical@gmail.co.id 

ORGANISASI  PENGUSAHA

HIMPUNAN  PENGUSAHA  MUDA  INDONESIA  ( H.I.P.M.I )          

Tahun  1993 – 1997, Ketua  HIPMI  Kab. Nganjuk

ASOSIASI  PENGUSAHA  INDONESIA   (APINDO)    

Tahun  1993-1998, Wakil Ketua APINDO Kab. Nganjuk

Tahun  1998-2003, Ketua APINDO Kab. Nganjuk

KAMAR DAGANG & INDUSTRI  (  KADIN  )      

Tahun  1994-2000, Wakil Ketua Kadin Kab. Nganjuk

Tahun  2000-2004, Sekretaris Dewan Pertimbangan Kadin Jawa Timur

Tahun  2004-2009, Wakil Ketua Dewan Pertimbangan Kadin Jawa Timur

Tahun  2009-Sekarang, Anggota Dewan Penasehat Kadin Jawa Timur

GABUNGAN PELAKSANA KONSTRUKSI NASIONAL INDONESIA  (GAPENSI )

Tahun  1988-1991, Wakil Ketua BPC Gapensi Kabupaten Nganjuk

Tahun  1990-1993, Anggota Dewan Pertimbangan BPD Gapensi Jawa Timur

Tahun  1993-1997, Wakil Sekretaris Umum BPD Gapensi Jawa Timur

Tahun  1997-2001, Sekretaris Dewan Pertimbangan BPD Gapensi Jawa Timur

Tahun  2001-2005, Sekretaris Dewan Pertimbangan BPD Gapensi Jawa Timur

Y A Y A S A N

Tahun  1996-Sekarang, Ketua Yayasan  “JOYO TECHNICAL”

Tahun  1998-Sekarang, Bendahara Yayasan  Pend & Sosial  “Muslim AL”

Tahun  1998-Sekarang, Ketua Yayasan “GAPENSI JAWA TIMUR”

Tahun  2006-2009, Ketua Yayasan “KADIN JAWA TIMUR”

Read More